La UJI refuerza sus vínculos en Canadá
En primer lugar, la Universitat Jaume I (UJI) mejora su imagen internacional. Con este objetivo, una delegación ha visitado Canadá. Gracias a este viaje, se ha consolidado el pacto con la Université du Québec à Trois-Rivières (UQTR). Además, se han abierto nuevas vías de trabajo con otras entidades del país. Por lo tanto, la alianza entre ambas instituciones es ahora más fuerte.
Presentación del modelo cultural de Castellón
Por otro lado, la UJI participó en las jornadas del grupo GRImM. En este foro, presentaron el modelo cultural de la universidad de Castellón. Concretamente, explicaron su trabajo directo con el territorio. Como resultado, hubo un intercambio de conocimientos muy útil con los expertos canadienses. De esta manera, han nacido nuevas opciones de cooperación científica.
Acuerdos para la movilidad y la investigación
En cuanto a la agenda, hubo reuniones para lograr acuerdos reales. Dado que ambas universidades quieren potenciar la cultura, habrá más movilidad. Así mismo, viajarán más profesores, alumnos y técnicos. Por ejemplo, la UJI y la Université Laval harán juntas una revista científica. En consecuencia, esta unión generará nuevas publicaciones de relevancia.
Alianzas con el arte y las bienales
En la misma línea, la estancia permitió contactar con grandes eventos artísticos. Entre estas, destacan las bienales de Quebec y Trois-Rivières. El objetivo principal es colaborar en arte contemporáneo y patrimonio. Por otra parte, la delegación visitó museos importantes en Montreal. De esta forma, compararon distintos modelos de gestión cultural.
El Programa de Extensión Universitaria como referente
Finalmente, los expertos canadienses valoraron mucho el programa PEU de la UJI. En efecto, su modelo de trabajo con los pueblos genera mucho interés. De hecho, el grupo canadiense visitará Castellón en julio de 2027. En conclusión, este viaje confirma la apuesta de la UJI por la cultura internacional. Mientras tanto, la universidad se consolida como un referente mundial.
